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Concorsi pubblici ma non solo: Fiat, nuove assunzioni negli stabilimenti italiani

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Concorsi pubblici: Fiat, nuove assunzioni negli stabilimenti italiani

La Fiat Chrysler Automobiles (FCA) ha pubblicato nuove offerte di lavoro. L’azienda che produce auto con marchio Abarth, Alfa Romeo, Chrysler, Dodge, Fiat, Fiat Professional, Jeep, Lancia, RAM e Maserati assume negli stabilimenti italiani di Pomigliano d’Arco e Torino. Disponibili anche occasioni di stage. Di seguito, sono riportati anche i requisiti specifici richiesti per la candidatura.

Concorsi pubblici: Fiat, nuove assunzioni negli stabilimenti italiani

Le offerte di lavoro:

CAD / DMU JUNIOR APPLICATION ENGINEER – Pomigliano d’Arco (Napoli)

L’azienda ricerca laureati laureati in Ingegneria o in ambito informatico

VR / AR SW SENIOR SPECIALIST – Pomigliano d’Arco

Richiesta la laurea e 2 anni di esperienza pregressa

PLM APPLICATION SPECIALIST SENIOR – Torino

Fiat cerca laureati in Ingegneria, Informatica o settori simili con 3 anni di esperienza

ICT APPLICATION SPECIALIST – Italia

Laurea in Ingegneria Gestionale, esperienza pregressa e buona conoscenza della lingua inglese

NETWORK DEVELOPMENT EUROPE AREA MANAGER – Torino

Esperienza commerciale di almeno 3 anni nel settore automobilistico

Altre occasioni di lavoro e di stage:

– Stage ICT Planning & Control Reporting;
– Stage ICT Design Center Data Integration;
– Stage ICT Connected Vehicles;
– Senior Product Manager;
– Test Engineer Powertrain;
– Stage ICT Manufacturing Plant;
– Stage ICT Powertrain Testing & Calibration.

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Le assunzioni riguardano i seguenti settori aziendali:

Accounting Finance and Control

Pianificazione, programmazione e controllo delle attività amministrative

After Sales

Assistenza post vendita di tipo relazionale (customer care) e tecnica (riparazioni)

Business Management

Gestione di unità organizzative

Communication and External Relations

Pubbliche relazioni

EHS and Facilities

Sicurezza industriale e ambientale

Financial Services

Finanziamento e recupero crediti

Information and Communication Technology

Supporto al business definendone i requisiti funzionali

Human Resources

Selezione, formazione, sviluppo, retribuzione, retention del personale

Internal Audit

Garantire la stesura e il rispetto delle procedure aziendali, collaborare con revisori esterni

Legal

Tutela dell’Azienda, del suoi marchi e dei suoi prodotti

Logistics and Supply Chain

Bilanciamento tra domanda e capacità industriale

Manufacturing

Governo del processo di produzione, assicurando la continua innovazione di mezzi e strumenti di lavoro

Product Development

Governo dell’intero ciclo di sviluppo prodotto, dalla ricerca di base e applicata, alla progettazione e ingegnerizzazione delle parti, alla definizione dello stile, all’integrazione dei sistemi, alla fase di testing e prototipazione

Purchasing

Ottimizzazione degli acquisti di materie prime, semilavorati e servizi, relazioni con i fornitori

Quality

Definizione delle caratteristiche qualitative dei prodotti/servizi interpretando le richieste dei mercati e confrontandosi con la concorrenza

Sales and Marketing

Analisi, identificazione e interpretazione dei bisogni espressi/inespressi del mercato al fine di definire il portafoglio prodotti/servizi coerente con la strategia aziendale

Questo il link al quale sottoporre la propria candidatura.

ultima modifica: lunedì, 6 Marzo 2017